EKUZ

Jeżeli pracujesz w Polsce i jesteś zgłoszony do ubezpieczenia zdrowotnego w NFZ, możesz otrzymać kartę EKUZ. Dokument potwierdza prawo do korzystania z podstawowej opieki medycznej na terenie krajów Unii Europejskiej oraz EFTA – na takich samych zasadach jak osoby ubezpieczone w danym państwie.
Okres obowiązywania

Ważność karty EKUZ

Okres ważności karty zależy od sytuacji ubezpieczeniowej. Dla pracowników zatrudnionych na umowę o pracę karta jest wydawana nawet na 3 lata. W przypadku umowy zlecenia ważność dokumentu jest krótsza i zależy od okresu trwania ubezpieczenia — najczęściej około 6 miesięcy. Dla studentów i dzieci EKUZ jest wydawany na krótszy okres, zwykle od 6 miesięcy do 1 roku.
co musisz mieć

Jak wyrobić EKUZ dla pracowników?

1.

Zgłoszenie do ZUS

Pracownik musi być zgłoszony do ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od rozpoczęcia pracy. Po opłaceniu składki uzyskuje prawo do świadczeń NFZ.
2.

Złożenie wniosku

Wniosek o EKUZ składa pracownik — samodzielnie lub z pomocą pracodawcy. Formularz dostępny jest na stronie NFZ.
3.

Sposób złożenia

Dokument można złożyć osobiście w oddziale NFZ, przez ePUAP, mailowo (skan podpisanego wniosku) lub pocztą tradycyjną.
4.

Wymagane dokumenty

Potrzebny jest wypełniony wniosek oraz dokument tożsamości. Status ubezpieczenia NFZ potwierdza samodzielnie w ZUS.
5.

Odbiór karty

EKUZ często wydawany jest od ręki w oddziale NFZ. Istnieje także możliwość wysyłki pocztą na wskazany adres.
kontakt

Skontaktuj się z nami

Opinie Klientów